איך לעודד את העובדים להפיץ את הסיפור שלכם כמקום לעבוד בו? איך תגרמו ליותר עובדים לשתף תכנים ברשתות חברתיות באופן אורגני? בזה בדיוק עוסק הוובינר המצורף עליו קיבלנו פידבקים מעולים:
תודה רבה, היה מצויין!! | המון תודה מעניין מאוד | תודה רבה היה מעולה!!! | היה מעולה, כמו תמיד. תודה רבה | היה מצויין! לגמריי מביני עניין :) | תמיד לומדת מכם הרבה ונהנית להקשיב. תודה! | היה מאוד מעניין וחשוב!!! תודה רבה | היה נפלא ממש! תודה | תודה! היה מצוין וממוקד | ועוד עוד….
מוזמנים לצפות בוובינר המצורף כאן.
את הלינקים שצוינו בוובינר צירפנו למטה.
לינקים שעלו בוובינר
"מיתוג מעסיק בקורונה טיים": מה משתנה ומה לא בתקופת הקורונה – לצפייה לחץ/י כאן
דוגמא לתקנון התנהלות ברשתות החברתיות של חברת FEDEX – לחץ/י כאן
קבוצת הפייסבוק Employer Brand for Pros שמיועדת רק למי שעוסקים במיתוג מעסיק אצלם בארגון -לבקשת הצטרפות לחץ/י כאן
והנה הסדנאות למיתוג מעסיק של החודש הקרוב:
Canva for HR – לעיצוב ובניית מסרים ויזואלים
שמניעים לפעולה את העובדים והמועמדים – 20/5
לפרטים והרשמה לחץ/י כאן
הקמת תוכנית שגרירי מיתוג מעסיק
איך להקים ולנהל לבד – 25/5
לפרטים והרשמה לחץ/י כאן
מיתוג מעסיק – "עשה זאת בעצמך" –
חלק ראשון – גיבוש הצעת ערך לעובד 8.6
חלק שני – בניית ומימוש תוכנית עבודה 15.6
לפרטים והרשמה לחץ/י כאן
מוזמנים לעקוב גם אחרי העמוד שלי בפייסבוק ובאינסטגרם,
ולהישאר מעודכנים בכל התכנים על מיתוג מעסיק.
